Kariera

Zastępca Dyrektora w Departamencie Prawnym

Lokalizacja: Warszawa

Praca w Departamencie Prawnym PAIH S.A. daje możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku. Dołączając do naszego zespołu, będziesz miał szansę wspierać w zakresie prawnym nasze Zagraniczne Biura Handlowe oraz współpracować z zewnętrznymi kancelariami prawnymi. Od pierwszego dnia pracy zapewniamy ciekawe wyzwania, w pełnej wsparcia atmosferze

Twoje zadania:

  • wsparcie Dyrektora Departamentu w bieżącej realizacji zadań oraz zarządzaniu i motywowaniu podległego zespołu prawników
  • przygotowywanie projektów umów i załączników do umów
  • sporządzanie regulacji wewnętrznych oraz projektów ich zmian
  • zapewnianie zgodności działań organizacji z obowiązującymi przepisami prawa
  • reprezentowanie PAIH w postępowaniach przed sądami powszechnymi oraz przed Sądem Najwyższym, w postępowaniach przed sądami administracyjnymi oraz w postępowaniach administracyjnych przed wszelkimi organami administracji publicznej, przed Krajową Izbą Odwoławczą, organami egzekucyjnymi oraz organami ścigania (bądź koordynacja obsługi zewnętrznej w tym zakresie)
  • monitorowanie i analiza zmian w przepisach prawnych oraz ich wpływu na działalność organizacji

Nasze oczekiwania:

  • wykształcenie wyższe prawnicze (skończona aplikacja radcowska lub adwokacka)
  • bardzo dobra znajomość zagadnień z zakresu: prawa gospodarczego, prawa spółek handlowych, prawa zamówień publicznych, finansów publicznych
  • minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym o takim samym lub zbliżonym zakresie obowiązków
  • doświadczenie w zarządzaniu i kontrolowaniu wszystkich aspektów prawnych i instytucjonalnych w Spółce, w tym udzielanie kompleksowych porad prawnych Zarządowi i innym Departamentom Spółki
  • monitorowanie bieżących zmian w przepisach prawnych
  • doświadczenie w przygotowywaniu opinii i analiz prawnych
  • znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodną komunikacje biznesową (co najmniej na poziomie B2)
  • wiedza merytoryczna w zakresie rozwiązywania sporów oraz reprezentowanie firmy przed sądami i organami administracji
  • samodzielność w działaniu, umiejętność ustalania priorytetów
  • doświadczenie w zakresie przeciwdziałania korupcji oraz konfliktowi interesów

Oferujemy:

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę 
  • wyzwania zawodowe związane z możliwością realizacji interesujących projektów
  • stałą pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
  • międzynarodowe, pełne wyzwań środowisko pracy
  • możliwość wdrażania własnych pomysłów i innowacyjnych rozwiązań
Benefity

  • Prywatna opieka medyczna
    Prywatna opieka medyczna
  • Karta multisport
    Karta multisport
  • Grupowe ubezpieczenie na życie
    Grupowe ubezpieczenie na życie
  • Dofinansowanie do wczasów i wypoczynku dla dzieci
    Dofinansowanie do wczasów i wypoczynku dla dzieci
  • Dofinansowanie do okularów
    Dofinansowanie do okularów
  • Kafeteria
    Kafeteria
Jesteś zainteresowana/y stanowiskiem?
Aplikuj

W przypadku zaproszenia na kolejny etap rekrutacji może być wymagane przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.